Juhtimisnõustaja: palga avalikustamise vastu on ettevõtted, kes ei taha maksta oma töötajatele piisavalt hästi

Juhtimisnõustaja Mait Raava rääkis ''Seitsmeste'' stuudios lähemalt, miks on vaja palga läbipaistvust. Aprilli alguses hääletas Euroopa Parlament selle poolt, et vähemalt 50 töötajaga Euroopa Liidu ettevõtetes peaksid olema palgad olema läbipaistvad. Aga kas eestlased on selleks valmis?

''Kui palk on avalik ja hästi korraldatud, siis see teeb rõõmsamaks, motiveerib ja teeb asutust või ettevõtet ka palju tulemuslikumaks. Ma arvan, et kõik võidavad sellest,'' selgitas Mait Aava.

Uuringud näitavad, et paljud on avalikustamisega ollakse rahul siis, kui sa saad natukene rohkem kui teised. ''Pigem on vastu need, kellel on madalam palk ja need ettevõtted, kes ei taha maksta oma töötajatele piisavalt hästi,'' sõnas Raava.

Kuula kogu intervjuud lähemalt siit.